Responsable de pôle Solutions & Innovation - H/F

L'entreprise

CLS, filiale du CNES et de CNP, est une société internationale, pionnière dans la fourniture de solutions d’observation et de surveillance de la Terre depuis 1986. Sa vision est d’imaginer et de déployer des solutions innovantes pour comprendre et protéger notre Planète, et gérer durablement ses ressources. CLS emploie 750 salariés, au siège à Toulouse et sur ses 26 autres sites dans le monde. L’entreprise œuvre dans 5 secteurs d’activités stratégiques : la gestion durable des pêches, l'environnement et le climat, la sécurité maritime, la gestion de flottes et les énergies & les mines. L’entreprise fournit notamment des services satellitaires basés sur la localisation et la collecte de données environnementales, l’observation des océans et des eaux continentales, et la surveillance des activités terrestres et maritimes.

 

La Business Unit Gestion de Flottes propose des solutions télématiques complètes, depuis les technologies d’acquisition des données à bord des véhicules (terminaux embarqués de géolocalisation, de collecte de données à bord du véhicule, et modules de navigation spécifiques) jusqu’à l’accès à la plateforme permettant générer pour nos clients les indicateurs et informations clés pour le suivi et l’analyse des opérations de leurs flottes de véhicules, la gestion et la modélisation de leurs trajets, etc.

La BU Gestion de Flottes déploie ses solutions sur 4 segments de marché :

  • Flottes Humanitaires
  • Véhicules de gestion de la Propreté
  • Transport et Logistique
  • Flottes de véhicules spécifiques

Le poste

Dans ce contexte, CLS recherche un(e) :

 

Responsable de pôle Solutions & Innovation H/F

 

Dans le cadre de vos fonctions, en collaboration avec les autres pôles de la BU et sous la supervision du Directeur de BU, vous devrez :

  • Gérer le présent : définir, élaborer et décliner la stratégie d’évolution des lignes de produits/services existants, et maintenir un haut niveau de satisfaction clients sur nos produits/services opérationnels en assurant la maintenance de nos produits,
  • Préparer l’avenir : définir, élaborer et décliner la stratégie d’innovation, en partenariat avec l’équipe commerciale, afin d’accroitre la valeur ajoutée et les parts de marché de la BU Gestion de Flottes.

Vos missions principales consistent à :

  • Assurer le management du Pôle Solutions & Innovation, composé d’une équipe de 6 personnes, au sein de la BU Gestion de Flottes qui compte environ 50 collaborateurs, et réalise 20 M€ de chiffres d’affaires,
  • Analyser et suivre le marché, effectuer une veille concurrentielle, afin de faire évoluer l’offre de la Business Unit en cohérence avec les besoins des clients,
  • Mettre en œuvre, avec les directions support du groupe CLS, les roadmaps de maintenance, d’évolution, et de développement des produits et services de la BU. Ces roadmaps sont définies en amont en tenant compte des demandes du marché, de la faisabilité, des contraintes qualité et des coûts de développement ou d'industrialisation,
  • Organiser et suivre les projets de développements spécifiques menés pour nos clients, en assurant le respect des exigences des clients, les coûts et les délais,
  • Apporter un support aux équipes commerciales lors de réponses à appels d’offres et propositions spécifiques, en coordonnant l’élaboration et le chiffrage des propositions techniques.

 

En outre vous devrez :

  • Manager l’ensemble des équipes de votre pôle, fixer les objectifs de succès quantitatifs et qualitatifs,
  • Animer et coordonner l'ensemble des activités, pour maintenir des équipes compétentes et performantes (recruter, accompagner et former les collaborateurs, participer aux projets etc.),
  • Travailler de concert avec les équipes transverses (Communication, Développement, Industrialisation notamment),
  • Effectuer un reporting régulier auprès de la direction.

 

Profil recherché

De formation supérieure, vous disposez d’une expérience significative sur un poste équivalent supposant notamment du management d’équipe produit et/ou technique.

Vous êtes à l’écoute des clients, vous comprenez leurs besoins et vous anticipez les solutions d’avenir à leur proposer.

Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la gestion de Flottes, de la géolocalisation / télématique, ou dans l’un des secteurs cibles de la BU.

Vous maitrisez le cycle de vie d'un produit logiciel (cycle en V, scrum, phases de spécifications et QT/QO) ainsi que les outils et méthodes de gestion de projets et de budgets associés.

Véritable manager, vous êtes fédérateur et bon communicant, doté(e) d’un bon relationnel, vous saurez manager une équipe sur site et à distance.

La maitrise de la langue anglaise est indispensable pour mener à bien votre mission.

Le poste est basé à Toulouse et nécessite quelques déplacements, en France et en Europe, de l’ordre de quelques jours par trimestre.

Connu(e) pour votre leadership, vous êtes en mesure de prendre en charge l’activité d’un pôle et d’interagir en transverse avec de nombreux interlocuteurs internes et externes.

Nous souhaitons intégrer à nos équipes des collaborateurs enthousiastes, passionnés et curieux. L’ouverture d’esprit, l’aisance relationnelle, la flexibilité, l’autonomie et l’esprit d’analyse sont attendus.

Enfin si pour vous l’esprit d’équipe est primordial, que vous êtes force de proposition, et que votre motivation est sans faille, alors n’hésitez plus, et rejoignez-nous !

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation